Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, z. B. staatlich geprüfter Techniker oder Elektroniker Ausbildung als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Elektrokonstruktion Sicherer Umgang mit EPLAN P8 erforderlich Kenntnisse i

30 Urlaubstage; Ausstattung; Autobahnanbindung; Einarbeitung; Firmenkultur; Firmenlaptop; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Öffentliche Anbindung; Onboarding; Parkplätze vorhanden; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Fitness; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Hansefit; Home-Office möglich; JobTicket; Kinderb

Ausstattung; Berufskleidung; Firmenkultur; Firmenwagen; Flache Hierarchien; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe

Altersvorsorgezuschuss; Betriebliche Altersvorsorge; Coaching; Deutschlandticket; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Fitness; Flexible Arbeitszeiten; Gestaltungsspielraum; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Kantine; Kinderbetreuungszuschuss;

Abgeschlossene elektrotechnisch geprägte Berufsausbildung , z. B. als Industrieelektriker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren Berufsfeld Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau sowie fundierte fachliche Kenntnisse Bereitschaft zu weltweiten Montage- und Serviceeinsätzen (max

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterent

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Einarbeitung; Fahrtkostenzuschuss; Firmenevents; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Tankgutscheine; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterentwicklung; Wissensaustausch; Work-Life-Balance; Workshops

Betriebliche Altersvorsorge; Gestaltungsspielraum; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance