Abgeschlossenes Master- oder Diplom-Studium des Ingenieurwesens (Fachbereiche Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar) oder Bachelor-Abschluss und erste Berufserfahrung als Ingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in (z. B. als Maschinenbauingenieur*in, Projektingenieur*in, Projektle

Ein abgeschlossenes Studium: Lehramt an Förderschulen/Grundschulen und 2. Staatsprüfung oder/und Kenntnisse/Erfahrungen in der Sonderpädagogik Zusätzliche Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Autismusspektrum sind von Vorteil Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung Identifikation mit dem christl

30 Urlaubstage; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Ausstattung; Einarbeitung; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenhandy; Firmenkultur; Firmenlaptop; Firmenwagen; Freie Getränke; Heißgetränke; Kaffee; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Onboarding; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar Kenntnisse in Heizungs- / Lüftungs- und Sanitärtechnik Kenntnisse der Schicht- und Wartungsplanung Hohes Qualitätsbewusstsein Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Rufbereitschaft und Wochenendeinsatz erforderlich Orga

Abgeschlossene Berufsausbildung bzw. mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Beruf Sicherer Umgang mit MS-Office Hohes Qualitätsbewusstsein Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterent

Firmenevents; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Verpflegung; Wasser; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance